《期末表彰校长讲话稿范文(精选3篇)》
期末表彰校长讲话稿范文(通用3篇)
期末表彰校长讲话稿范文 篇1
各位老师:
今年是我校开展师德师风建设活动之年。今天我们召开“师德师风建设”动员大会,全面启动此项活动。下面就这次活动的开展,谈三点意见
一、充分认识开展师德师风教育的重要性、必要性。
为什么要开展师德师风建设活动?我想:一是形式发展的需要。《在全国优秀教师代表座谈会上的讲话》,对广大教师提出了“爱岗敬业、关爱学生;刻苦钻研,严谨笃学;勇于创新,奋发进取;淡泊名利,志存高远”的“四点希望”,这是新时期师德师风建设的总要求,我们要全面贯彻认真落实,切实加强教师队伍建设,提升广大教师师德师风水平,努力树立教育的良好形象,这是办人民满意教育的需要;党的xx大报告提出“办人民满意教育”,要加强教师队伍建设。“学高为师,身正为范”,作为人类灵魂的工程师,肩负着全面贯彻党的教育方针,实施素质教育,提高教育现代化水平,培养德、智、体、美全面发展的社会主义建设者和接班人的历史重任。我们要从确保党的事业后继有人和社会主义事业兴旺发达的高度,从全面建设小康社会和实现中华民族伟大复兴的高度,从落实科学发展观,落实科教兴国、人才强国战略的高度,充分认识新时期加强和改进师德建设的重要意义,身体力行的去践行师德规范,自觉做人民满意的教师,学生爱戴的教师。
二是学校发展的需要。
“师者,人之模范也。”师德师风既是一个学校办学实力和办学水平的重要标志,又决定着学校的学风和校风,决定着一个学校的精神风貌和人文风格;师德师风既是学校改革和发展的原动力之一,又是学校办学质量和效益的竞争力所在。一流的学校必须要有一流的师德和师风!加强师德师风建设,既是势在必行,又是人心所向,更是众望所归。我们一定要从学校发展的战略高度,统一思想,提高认识,正视和重视师德师风问题,增强搞好师德师风建设的紧迫感和责任感,把这项活动作为学校可持续发展系统工程的重要环节,集中精力抓紧抓好,要发扬“团结进取、务实创新、艰苦奋斗、争创一流”的蜀新苑精神,高质量实现“办人民满意教育,创和谐平安校园”的办学目标,为学校创品牌之路,提供强大的精神力量,奠定坚实的思想基础,创造厚实的文化积淀。
三是教师自身发展的需要。
名校是因为有名师,名师造就了名校。名师不但教学质量强、业务精湛,而且具有高尚的师德和人品。但是,随着社会的发展,教师的责任更加突出了,教书育人工作的标准更高了,对师德素质的要求更加严格了,师德师风也要与时俱 进,体现时代性,把握规律性,富于创造性。简而言之,能否建成一流的特色学校,与学校的师德师风有着直接的内在的联系。学校的管理体制的改革、发展战略的实施、教育质量和效益的提高,都需要广大教职工积极参与、和衷共济、敬业奉献,需要广大教职工积极性、主动性、创造性的充分发挥。只有这样,才能保持学校的创新能力,才能保持学校不断发展的生命力。所以,师德师风不是空泛和抽象的,它与教师的思想觉悟、价值观念、道德水平、工作态度等息息相关,并在教师的教学、科研等各项工作中具体地显示出来。我们看到,正是由于多年来广大教师爱岗敬业、辛勤耕耘、前赴后继、无私奉献,才铸就了我校优良的教育教学艺术风格和高尚的师德师风,也拥有了我校近年来在社会上的良好声誉。
二、正确把握师德师风建设几个重要问题:
在师德师风建设过程中,要把握好以下几个方面:
1、正确的教育观念是师德师风的根本。我们每一个教师,都要围绕“办人民满意的学校”这个目标思考问题,以“三个代表”重要思想为指导,以培养“四有”新人为宗旨,进一步解放思想,适应社会主义现代化事业的需要,树立新的学生观、教育观、人才观、质量观和发展观,全面贯彻党的教育方针,坚持育人为本、德育为先,自觉把自己的教学和科研工作与培养社会主义现代化事业的建设者和接班人联系起来,增强整体观念和大局意识,培养学生健康成长。
2、强烈的事业心和责任感是师德师风的核心。教师是“太阳下面最崇高的职业”,因为我们从事的是百年树人的事业,“传道、授业、解惑”,是人类文明承先启后、继往开来的阶梯和桥梁。也就是说,我们不但要向先人负责,更要向未来负责。因此,我们的教师必须要有严谨的治学态度,面对不断发展变化的新形势,要意识到我们需要研究的课题还很多,需要改进的地方也很多,要沉得下来,钻得进去,意志坚定,淡泊名利,无愧人民教师的光荣称号。
3、遵循教育规律因材施教是师德师风的灵魂。教育是专业性极强的工作,在热心和耐心的基础上,还必须专心和精心。这就要认识教学的特点、知识的特点以及学生的生理和心理特点,把握教育的规律、学习的规律以及学生成长成才的规律,从必然中获取自由。要按照 “尊重学生个性、关爱学生成长、发展学生潜能、完善学生素质”的要求,处理好个性与共性、感性与理性等各种关系,注重培养学生的能力和个性发展,力戒千篇一律、死板教条的因循守旧心态,克服立竿见影、拔苗助长的急功近利情绪。要创造一种充满好奇心和想象力的学习氛围,努力营造百花齐放、万马奔腾的教育氛围,让学生得到全面发展。
4、团结协作开拓创新是师德师风的关键。团结是一个组织的生命力、凝聚力和战斗力的体现。在高度分工合作的现代社会,任何单打独斗的个人英雄主义的想法和做法,都注定是行不通的。因此,大家要千方百计形成一盘棋,拧成一股绳,心往一处想,劲往一处使,在优势互补中争取更大的突破。创新是发展的动力;勤于学习、善于创新是新时期教育工作者必备的素质;对于每个教师来讲,创新是改进教学、提高质量的根本途径。
我们要通过教学内容的创新、教学方法的创新,去引导和激励学生,培养学生的创新精神、创造能力和创业意识,做到“青出于蓝而胜于蓝”。
5、言传身教为人师表是师德师风的具体体现。要培养学生,首先要尊重学生;要教育学生,首先要关爱学生;要使学生学而不厌,自己就要诲人不倦。要设身处地的为学生着想,时刻记住自己的角色身份;既要把教学内容放在心上,还要注意自己的形象;要把言谈举止、仪态仪表与内在的教养、涵养和修养联系起来思考,一定要意识到学生是在透过现象看本质、透过小节看大局,一叶可以知秋!我们的老师,在学校要做学生的表率,在社会上要做群众的表率,发挥学校在精神文明建设中的窗口、示范和辐射作用。
师德师风的内涵很深,外延很广,以上只是着重强调的几个方面。希望大家在这次集中开展师德师风建设的活动中,认真学习、不断提高,发现不足、采取措施、不断改进、弥补不足,以积极向上的姿态和扎实有效的活动开展,建设蜀新苑小学高素质的教师队伍,树立新时期教育工作者的崭新形象。
三、当前我校教师师德师风存在的突出问题。
在看到主流的同时,我们也要对我校师德师风建设中不尽人意的状况和现象给予高度的重视,有的还必须予以警惕,切不可掉以轻心。当前,我校在师德师风方面存在一些问题:有的育人意识淡泊,对学生缺少关爱,仍有极少数教师对本职工作得过且过,敷衍了事;个别教师身上还存在着体罚、变相体罚学生现象、将学生赶出教室的行为也偶然有之,上课接听手机等现象依然在个别老师身上发生。此外,还有极少数教师缺乏责任心,备课不认真,教学内容陈旧,教学方法呆板,课堂不能组织学生、不能调动学生学习积极性等等。这些问题和现象的存在,严重影响了教师队伍的形象和声誉,影响了教学质量和科研水平的提高,也影响了校风学风的整体改善,极不利于学生素质教育的全面实施,与我们办校的目标和我校在社会上的声誉不相称,与人民教师的光荣称号不相称。
老师们,如果看不到我校师德师风建设的主流和成绩,肯定是错误的,我们就会失去信心;但是,如果看不到我校师德师风存在的问题,对其危害没有足够的认识,肯定是危险的,最终将使学校发展和广大教职工的切身利益受到严重伤害。对此,我们决不能等闲视之。我们要继承和发扬优良传统和作风,以有力措施和高度自觉的精神履行教书育人的光荣使命,革除不良行为和弊端,一定要造就有所作为的一代教师队伍,努力把蜀新苑小学这块小天地做大做优做强。
老师们,“以德树师表,以德促师能,以德铸师魂”是我们每位教师共同的信念和自觉追求。通过今天的动员会,希望同志们能进一步统一思想,提高认识,让我们更清楚地意识到:正确认识自身的职业价值,倡导爱岗敬业,强化责任意识,是社会对教师职业道德的必然要求;希望同志们为建立团结和谐、富有战斗力的教师团队和为我校教师队伍建设凸显成效作出不懈的努力和应有的贡献。
期末表彰校长讲话稿范文 篇2
各位老师、亲爱的同学们:
不知不觉中,我们告别了硕果累累的20xx年,迎来了充溢希望的x年,同时也即将迎来了期末考试。期末考试是我们一学期学习效果的展示,是收获的季节,是我们所有同学摘取果实的时候,此时此刻,我想和同学们谈几点看法:
(1)要有明确的个人目标。
美国耶鲁大学进行了一项调查,研究人员问参与调查的同学这样一个问题:“你们有目标吗?”只有10%的同学确认他们有目标。研究人员又问了第二个问题:“假如你们有目标,那么,你们是可不可以把它写下来呢?”结果只有4%的同学清楚地把自身的目标写下来。20年后,耶鲁大学的研究人员在世界各地追访当年参与调查的同学,他们发现,当年白纸黑字写下人生目标的那些同学,无论是事业发展还是生活水平,都远远超越了另外那些没有写下目标的同龄人。这4%的人拥有的财富居然超越那96%的人总和。那些没有明确人生目标的96%的人,一辈子都在直接间接地、自觉不自觉地协助那4%的人实现人生目标。可见,人生目标的确定,对一个人的一生来说是多么重要啊!我希望同学们要尽快确立自身的期末考试目标,并把自身目标写下来,时时提醒自身,时时鞭笞自身。自身心里一定要想着,只要努力学习、努力复习,一定能让自身的成果上一个台阶。
(2)从现在就开始行动。
目标不是口头说说的动人话语,它需要用行动去证明,需要用行动去实现。从现在就开始行动,不把今天的事情留给明天,因为明天是失败者找借口的日子。从现在就开始行动。假如我们踌躇,胜利就会投入他人的怀抱,永远弃我们而去。从现在就开始行动。立即行动!
(3)端正自身的作业态度。
做作业时,时间上要和时,要有复习的紧迫感,不能拖拉、松懈;态度上要认真,思维上要独立,不能有依赖心理,不能剽窃或偷看别的同学的作业。和时订正作业中的错题,分析错误的原因,针对存在的问题采取弥补措施。把自身经常做错的题目进行收集,并且专门用一个本子建立“错题集”,记录这些错题,经常复习,防止同样的错误再次发生。
(4)合理分配自身的时间。
时间布置上要有张有弛。不要把时间全部都布置在学习上,下课的时候就要出去玩,周末的时候不要整天都是在复习,要劳逸结合,书看久了也可以到户外走走。
(5)要有战胜一切困难的勇气。
期末考试复习期间,同学们在思想上、生活上、学习上不可防止地会遇到这样那样的困难。困难似弹簧,你弱它就强。为了实现我们心中的目标,我们要鼓足勇气,迎难而上,做思想上的强者,做生活上的强者,做学习上的强者。同学们,这世界上就怕认真二字,只要我们认真了,较真了,所有困难都可以解决,我们的复习计划就一定能完成,最终实现自身的奋斗目标。
最后,希望老师们、同学们以丰满的热情投入到紧张的复习当中,一分耕耘一分收获,只要同学们鼓足信心,努力付出,期末考试一定会取得好成果!
期末表彰校长讲话稿范文 篇3
老师们,同学们:
大家好!
首先,我代表校委会向半个学期来辛勤工作的全体老师表示衷心的感谢!向在本次考试中受表彰的31名特优生、91名三好学生及单科前三名同学表示热烈的祝贺!
下学期以来,我校坚持以“惜时增效、轻负高效”的教育理念统揽全局,坚持“教育抓全面、育人抓全体、教学抓全程”的办学思路,以提高教育教学质量为核心,围绕学校提出的“办学方向六要、高效课堂五看、培优补弱五项措施”,加强引领和引领,实施绿色教育、幸福教育,努力提升学校办学品位和综合美誉度,共同创办和谐奋进的新一中。
1、建立高效课堂长效机制。加强教学常规管理,落实四清一练;充分发挥校级师德标兵和教学标兵、能手的示范带动作用。启动高效课堂常态课赛讲活动,确立“以人为本”的绿色教育目标,提升教育教学水平。
2、强力推进特色学校建设工作。坚持“绿色教育”理念培训,构建绿色校园,彰显绿色文化,打造绿色课堂,实施绿色教育,成就绿色幸福。通过实施绿色教育的六种途径,凸显特色品牌文化,以品牌文化育人,以品牌文化推动学校二次绿色管理、绿色发展。教室、寝室、备课室放置盆栽,校园植绿护绿,从环境上构建绿色校园;校园、班级文化建设以绿色为主题,班名、班训紧扣绿色,多方位彰显绿色文化;全员参与、全过程参与,打造以生为本,以学为本的活力课堂,成就师生的绿色幸福;三理教育、环保实践活动、绿色社团活动,有力推进绿色教育的持续发展。
3以3月份“德育主题教育月活动”为契机,开展了多种活动,加强、前途、成才教育,感恩励志教育,信念教育、革命传统教育。
4、加强教师队伍建设。以“铸师魂、修师德、晒师能”为主线,开展系列活动,修炼五项内功,努力提高教师师德修养和业务能力。
5、多方筹资,加快标准化学校建设。投资3万元完成了小会议室建设任务。筹资70万元改造操场,修建标准化塑胶跑道,一期工程已经完毕。
6大力开展阳光体育活动,保证学生每天锻炼一小时。成立“绿色田园广播站”、“绿色田园体育队”、“绿色田园舞蹈队”等学生社团,培养学生一技之长,以绿色健康的心态幸福生活。
7、深入推进依法治教工作,着力创建平安和谐绿色校园。
依法办学,从严治校,开展了法制教育进课堂活动。定期排查和滚动排查相结合,开展安全教育主题活动,抓好防震、防火、防水、放电、防溺水等安全知识驾驭,提高师生安全意识和防范能力。开展学校及周边治安综合治理专项整治工作。
半学期以来,我校各项工作开展有声有色。在学校的组织下,这次考试取得了较大的成功,通过考试,我校的优势科目得到进一步的巩固,欣喜之余,我们还应该清醒的认识到,个别学科在同兄弟学校的横向比较中还存在一定的差距,希望全体师生在成绩面前能够保持清醒的头脑。通过这次考试,每一位同学都应对自己有一个正确的认识,明确自己在学习方面存在的优点与长处,认清不足与存在问题,并在以后的学习过程中扬长避短,发扬“胜不骄、败不馁”的,向着既定的目标而努力,在这里,我要号召全体同学向刚才受表彰的同学学习。同时,向大家提出两点希望:
1、希望同学们面对成绩,不骄不躁;面对失败,绝不气馁。保持良好的心态,争取在以后的学习中取得更加优异的成绩。
2、希望同学们要培养勤奋好学、乐学的。学习是无止境的,“学海无涯,唯勤是岸”、“知识改变命运”,这是经时间检验过的真理,希望同学们在以后的学习中不断培养自己的这种,常怀感恩之心,用实际行动回报自己、回报父母、回报学校。
下面,我就如何培养良好的学习习惯,寻求有效的学习方法方面谈几点看法:
在学习习惯方面,我认为同学们应做到以下三方面:
1、培养良好的书写习惯,书写要工整、整洁;常备字典等工具书;课前要做好准备,摆好本节课所用的课本、练习本、学习资料及文具;做图要使用工具,力求规范。
2、培养敢于提问的习惯
爱因斯坦有句名言:“提出一个问题,往往比解决一个问题更重要”,同学们自己发现问题,提出问题,远比被动的回答教师主观设计的问题,更能激发主动性和积极性。它从根本上消除同学们在学习上的依赖心理,把学习的潜力充分发掘出来。
3、强化知识落实,培养对知识反馈、的习惯
本期以来,我校为了强化知识落实,出台了 “四清一练”制度。堂清检测注重基础;日清逐个过关、逐层落实;周清备课组与年级组调研相结合、统一测试与抽测相结合;月清全面分析教情和学情。周练分知识回顾、基础过关、能力训练、中招链接,周练习题有把关、有布置、有落实、有通报。继续抓好作业布置和批改的“四精四必”。希望同学们能够以此为契机,真正做到节节清、天天清、周周清、月月清。在学习过程中,大家还应时常反思,找到当天或近期所学知识与以前知识的内在联系与衔接,只有这样,才能便于对知识进行系统化,达到以点带面、事半功倍的效果。 同学们,你给生活多少懒惰,生活就会回敬你多少苦涩;你为生活付出几分耕耘,生活就会回馈你几分收获。我希望通过本次表彰大会,能激发同学们争先创优的意识,再次掀起我校学习的高潮。希望全体受表彰的同学再接再厉,在期末考试中再攀高峰;希望其他同学,以受表彰的同学为榜样,顽强拼搏,奋起直追,刻苦努力,争创一流。谢谢大家 !