《媒介主管的岗位职责通用30篇》

媒介主管的岗位职责（精选30篇）

媒介主管的岗位职责 篇1

职责 :

1、日常媒体内容、活动的策划、管理和监督工作;

2、根据品牌定位与整体策略，协助制定年度以及活动节点媒介公关传播策略，并落实执行，达成品牌提升等目标;

3、根据项目及合作商户的品牌宣传需求，撰写新闻公关稿件，建立并维护日常新闻发布渠道，监控、评估发布媒体的宣传效果;

4、拓展和维护公司媒体资源关系网络，建立媒体及供应商档案库，及时反馈媒体合作意向，根据公司项目需求，联络、邀请各类媒体;

5、 根据行业发展和竞争动态及时反应，分析原因，进行战略调整和危机公关;

6、负责制定并实施广告投放及媒体采购策略。

任职要求：

1、大专以上学历，中文、汉语言，传媒专业;

2、至少3年以上同岗位工作经验，熟悉媒体资源、懂品牌传播;

3、思维活跃，条理清晰，有责任感，具有较强的亲和力和团队意识;

4、优秀的文案策划能力及执行能力，思路开放，逻辑性强，具备营销整合能力;

媒介主管的岗位职责 篇2

职责

1、与广告代理公司建立并维系良好顺畅的关系，确保日常相关工作的顺利进行，确保客户广告投放上线;

2、较强的媒介沟通及对接能力，根据既定需求完成排期制作、排期核对、合同录入、广告内容审查、整理播放证明、结案报告等;

3、跟进广告下单流程及素材催收，监控投放期间的广告效果，项目结案等工作;

4、进行内外部沟通，有效推进内部流程优化等工作;

5、主动的对内多部门沟通、信息共享、组织协调实施等。

资历要求

1、本科及以上学历;

2、有1年以上互联网媒体或代理公司相关工作经验;4A、大型广告公司媒介执行经验者优先;互联网媒介工作经验优先;

3、具有较强沟通能力、抗压能力，协调能力，积极肯干，学习能力强;

4、有美妆行业经营者优先。

媒介主管的岗位职责 篇3

1、集团及黑区的相应媒体，询价、三方比价、沟通具体提供给我司的媒体资源

2、签订媒体投放合同、提报OA合同审批、合同盖章、提报媒体合同付款等OA流程

3、根据我司广告投放需要预算，对接各店面提报相应媒体预算提报

4、每档媒体的排期、稿件、音频、视频等对接、沟通修改意见

5、协助全国各省份媒体相关OA流程审批及财务付款等流程

媒介主管的岗位职责 篇4

职责：

1、负责品牌风险事件的布防与公关处理;

2、负责媒体关系拓展、维护与广告合作管理。

3、负责对投放效果进行监测和评估，及时提出或调整推广策略;

4、负责拓展及维护媒体关系/公共关系，建立媒体资源库，与全国主流财经媒体、国内主流门户网站等媒体以及行业权威企业测评机构建立日常沟通机制，保持企业发展动态及时沟通，提升公司品牌知名度和美誉度。

任职要求：

1、 本科及以上学历，新闻传播、中文等相关专业;

2、 熟悉媒体、房地产行业，具有全国主流财经、国内主流门户网站、新媒体等资源;

3、 了解房地产行业，熟悉各类推广方法的操作流程，有3年以上上市房企品牌传播工作经验者优先;

4、 形象健康、阳光，工作积极，思维缜密，品牌意识强，具有优秀的应变能力、抗压能力、团队协作能力以及出色的沟通能力，掌握一定的商务谈判技巧。

5、 具备良好的分析、文字能力，出色的沟通能力与技巧，可独立策划活动、执行及效果监督。

媒介主管的岗位职责 篇5

职责：

1. 负责企业日常的媒介工作，包括但不限于对外媒介沟通、媒介资源对接、内容生产和维护，以及企业活动的媒体排期、数据制作和竞品分析等。

2. 密切关注企业的媒体活动执行情况 ，并及时调整媒介计划。并与各门户网站、纸媒、行业媒体保持亲密良好的关系，并可以开拓全新的媒介资源。

3. 企业文宣的对外发布。具备优秀的文笔和撰稿能力，保证企业优秀的新闻输出，通过新闻稿件，阐述企业的各种动态。

4. 负责与相关人员进行良好的沟通，保证各项工作的顺畅进行。

5. 熟悉行业，并能紧跟行业发展的趋势。

任职要求：

1、25-35岁，本科及以上学历，汉语言文学、广告、传播学相关专业大专以上学历、了解广告行业媒体的运作模式;

2、2年以上文案撰写及投放经验、熟悉主流媒体特点和状况;

3、掌握媒介基础知识、熟练运用媒体分析软件;

4、具有较强的协调能力及良好的分析和谈判能力、善于沟通、反应敏捷、工作细致。

媒介主管的岗位职责 篇6

职责：

1)负责公司品牌传播媒介策略及方案的制定、执行及评估。

2)负责公司媒介的开发及媒体关系的日常维护、优化媒介资源并建立良好的长期合作关系。

3)日常品牌宣传、广告投放的联系沟通，媒体活动的策划、实施、跟进。

4)对投放的媒体广告项目进行跟踪与监督并进行效果评估。

5)负责制定媒介投放预算、采购及结算工作。

任职要求：

1)、大学本科或以上学历，公关、广告、商业、新闻等相关专业毕业;

2)、2年以上PR以及市场销方面工作经验熟悉品牌策划推广，具有广泛的媒体资源、人脉资源，具备公关特质;

3)、熟悉公关活动流程及PR运作流程，具有优秀的公关活动项目策划及执行与拓展能力，文笔好。

4)能够独立组织新闻发布会、专访及其它公关活动。

媒介主管的岗位职责 篇7

职责：

收集区域媒体投放费用进度和投放效果，按时间节点汇总工作报告;

梳理线上投放系统的操作，对媒介系统提出操作改进意见推进系统优化;

根据每一次的投放效果分析和总结原因，不断优化媒体组合提升传播效果;

竞品区域投放及四五线城市投放的信息搜集;

根据媒介的媒体分级维护执行情况，定期更新媒体动态，相关信息及时反馈和同步客户。

岗位要求：

本科及以上学历，有较强的时间观念和责任心;

一年及以上公关媒介或媒介投放经验，有汽车行业相关工作经验优先;

知晓媒体投放流程及媒体选择标准等完整投放链，熟悉线上媒体投放类型，含新媒体、传统媒体、户外媒体，熟悉CPL、CPM、CPS;

对数据敏感，能通过数据看出数据背后的问题和原因，熟悉使用PPT、word、EXCEL办公软件。

抗压能力强，有较强的团队合作精神。

媒介主管的岗位职责 篇8

1. 负责企业日常的媒介工作，包括但不限于对外媒介沟通、媒介资源对接、内容生产和维护，以及企业活动的媒体排期、数据制作和竞品分析等。

2. 密切关注企业的媒体活动执行情况 ，并及时调整媒介计划。并与各门户网站、纸媒、行业媒体保持亲密良好的关系，并可以开拓全新的媒介资源。

3. 企业文宣的对外发布。具备优秀的文笔和撰稿能力，保证企业优秀的新闻输出，通过新闻稿件，阐述企业的各种动态。

4. 负责与相关人员进行良好的沟通，保证各项工作的顺畅进行。

5. 熟悉行业，并能紧跟行业发展的趋势。

媒介主管的岗位职责 篇9

职责

1、能够独立拓展媒介资源(特别是新媒体资源)，协调维护媒体关系，与媒体建立长期稳定的合作关系，并沟通开发新的媒介投放形式和投放创意;

2、能准确把握自身需求，独立完成媒介推荐、分析、评估、谈判、执行等工作;

3、有媒体资源库管理经验，进行公司各类型媒体规范化管理;

任职要求

1、2年以上工作经验，拥有丰富的互联网媒体资源，熟悉媒体渠道建立流程;

2、熟悉各类互联网媒体、移动端媒体，熟悉social KOL的媒介购买形式，了解各种广告、媒介传播方式;

3、良好的沟通表达和协调能力，熟练掌握数据获取及整理技能，输出简洁易懂的专业数据报告;

4、有4A媒介公司工作经历、电商行业工作经验的优先考虑

媒介主管的岗位职责 篇10

职责：

1、 KOL艺人资源推荐及采买，完成与KOL艺人的沟通，建立各类媒介资源库，并参与购买谈判;

2、 熟悉social平台资源及玩法，具备独立开拓媒体资源的能力，与主流网络媒体保持良好沟通，维护媒体关系;

3、 制定媒介计划，控制各平台资源采购质量与成本，把控项目进程， 完成项目执行;

4、 有媒介策略基础，能够完成项目策略案及部门规划策略;

5、 对网红经济、达人KOL、MCN机构有较深理解，有自媒体的策划、运营经验，对自媒体/KOL的运作有自己的理解和趋势变化的敏感;

任职要求

1、 具备2年以上媒介职位相关工作经历，5年以上广告/公关公司/MCN机构工作经历;

2、 熟悉KOL供应商管理及其流程，具有良好的网络红人KOL资源;

3、 具备媒体价值分析能力及媒体效果评估能力，有相关媒介策略以及social经验和Account经验者优先;

4、 优秀的人际沟通能力，思维敏捷，能独立与客户、媒体进行高效沟通;

5、 有新媒体运营经验，积累大量优质资源(MCN机构或网红)，人脉广，与各平台MCN机构，网红等有过业务合作，整合资源运营经验;

6、 较强的文字功底，能把控提案报告的质量;

媒介主管的岗位职责 篇11

职责：

1、负责媒体执行工作，包括日常咨询、广告位管理、制作修改排期、完成合同流程、协调广告发布以及完成监测报告等;

2、处理客户下单的工作，包括跟进制作，监管上刊，整理监测报告，跟进收款等执行层面上的事务;

3、日常媒体的沟通，询价，报价，政策等工作的执行;

4、建立与维护媒体的良好合作关系，开拓和发展新的媒体关系

5、根据公司业务发展规划和领导的指示完成工作范围内的其他工作任务

任职要求：

1、有3年以上户外和网络媒体执行相关经验

2、熟悉媒体运作规律，掌握各个媒体的合作特点，了解媒介市场行情;

3、具有良好的人际沟通及谈判技巧，逻辑思维能力和执行力;

4、熟练操作OFFICE相关软件，数据汇总能力强，逻辑性强，有一定的PPT项目撰写基础;

5、沟通能力佳，工作责任心强，有很强的团队合作精神，以及良好的个人品行与职业操守;

媒介主管的岗位职责 篇12

职责：

1、协助主管拟定软性新闻并合理安排发布;

2、活动开始前内部协作沟通、外部订刊联络工作;

3、及时跟进媒体合同审批及活动结束后费用结算;

4、协助制定公司整体宣传计划;

5、对发布内容及传播情况进行监控;

任职资格:

任职资格：

1、大学专科/市场营销专业、经济与贸易或广告专业;

2、有一年以上媒介策划、投放工作经验，对营销、广告和管理有理论知识和实际经验;

3、良好的沟通及协调能力。

媒介主管的岗位职责 篇13

职责

1、根据市场推广计划完成媒体策划，展开各方面媒体合作;

2、媒体投放计划的制定、投放中的监督控制及后期投放合理性分析;

3、辅助媒介经理进行媒体预算的制定及费用的报批管理;

4、新闻、专访等稿件的媒体发放及传播监控;

5、各类软硬性媒体广告的成本控制、合同签订、效果监控与简报发布，并支持媒体商务活动及合作的策划。

任职资格

1、新闻传播、新闻、传播、广告等相关专业本科以上学历;

2、2年以上媒介方面工作经验，媒体知识丰富;

3、性格开朗，有良好的沟通和谈判技巧，有较强的责任心和敬业精神;

4、文笔流畅，有较强逻辑性，可流利阅读英文材料;

5、熟练运用各种办公软件。

媒介主管的岗位职责 篇14

职责：

1.官方自媒体的维护及更新，内容产出及节奏排期;

2.品牌广宣品设计及广告片拍摄策划跟进(外联公司原始文件归类存档，另转设计部一套存储);

3.跨界及异业合作的沟通及推进;

4.新品上市的规划及推广;

5.负责企业与媒体的接待、礼宾等关系维护工作;

6.热剧植入及事件营销的跟进;

7.其他市场总监交待的事项;

8.品牌文化重大事件的推广。

任职资格：

1、市场影响相关专业大专以上学历;

2、3年以上同行业或快速消费品企业策划和广告公司工作经验;

3、文案编撰能力、时间管理能力、应变能力，逻辑思维能力，敏锐市场观察及判断力;

4、忠于公司，有耐心，性格积极乐观，有较强的工作责任感。

媒介主管的岗位职责 篇15

职责：

1、负责日常市场传播方案制定、活动策划与执行;

2、负责国际媒体关系的日常维护及拓展，与媒体建立长期稳定的合作关系，并积极拓展新的媒体资源;

3、负责把控海内外公关活动内容，新闻稿、声明、媒体沟通函等发布内容审查、稿件受理、发布监控、效果调查;

4、负责海内外公关活动项目统筹及资源协调跟进;

5、负责跟进了解LED显示产品市场环境及媒体环境，对行业动态保持敏锐感知;

6、负责舆情监测和媒体危机处理、处理负面新闻，保持海外品牌知名度与美誉度。

任职要求：

1、本科及以上学历，有媒体、公关、LED显示行业协会从业经验，拥有丰富的海外媒体资源者优先;

2、熟悉海外传播规律和媒体环境，有成功的品牌公关、市场传播项目案例;

3、英语4级或以上，有流畅的中英文沟通表达能力;

4、自驱力，独立思考能力，抗压能力，较强学习能力，目标导向;

5、能适应国外短期出差。

媒介主管的岗位职责 篇16

职责：

1.负责品牌内部媒体、外部媒体以及企业文化的传播;

2.维护现有媒介资源，制定媒介计划，完成媒介投放管理;

3.独立开发媒介投放形式和新得媒介投放创意;

4.完成公司公关活动策划和执行;

5.负责媒介供应商管理;

6.负责媒介投放后的结果调查，分析与评估。

任职要求：

1.大学本科及以上学历，专业不限;

2.2-3年媒体合作相关工作经验，有互联网经验优先;

3.对媒介工作有热情，沟通表达能力强，有耐心及责任心;

4、具体良好的文字功底，独立性强。

媒介主管的岗位职责 篇17

1、负责在媒体眼中树立公司良好的形象;

2、负责公司对外有关媒体单位、政府职能部门的联系、沟通工作;

3、负责与媒体关系的维护;

4、负责处理与媒体有关的相关危机;

5、参预各项媒体发布工作的接洽与谈判;

公关工作

1、参与公司重大新闻发布会组织筹备工作;

2、接待重要宾客的来访;

3、接待重要业务单位来访; 媒体公共危机事件的及时监控与处理;

媒介主管的岗位职责 篇18

职责：

1、协助主管拟定软性新闻并合理安排发布;

2、活动开始前内部协作沟通、外部订刊联络工作;

3、及时跟进媒体合同审批及活动结束后费用结算;

4、协助制定公司整体宣传计划;

5、对发布内容及传播情况进行监控;

任职资格：

1、大学专科/市场营销专业、经济与贸易或广告专业;

2、有一年以上媒介策划、投放工作经验，对营销、广告和管理有理论知识和实际经验;

3、良好的沟通及协调能力。

媒介主管的岗位职责 篇19

1. 按照发布单的时间、质量要求，有规划、有效率、有结果的对接下线供应商完成广告发布;

2.以天为单位及时、高效的对公司所有资源饱和表的所有数据进行准确的更新;

3.及时、高效的完成广告发布所需的相关审批;

4.完成发布广告的播通、播证的信息资料的收发工作，以周为单位将相关数据整理、归档、汇总至专业部总监处;

5.及时收取、整理、统计、归档发布的广告资源的上画信息、资料、照片等基础媒介工作，根据设置的时间节点流程上报至专业部总监处审核，完成后由专业部总监提交至营销中心总经理处校队，在交由营销人员提供给客户。

媒介主管的岗位职责 篇20

职责：

1、负责相关媒介投放方案的策划和制订，完成谈判及购买;

2、负责媒介投放方案的相关执行工作，包括合同签订、权益执行、付款以及后期跟进和维护;

3、协助完成公司年度媒介投放计划的制定;

4、负责分析各个地区各媒介状况以及当地消费者媒介习惯;

5、负责定期对我司媒介投放效果分析和研究;

6、负责定期对竞品媒介投放效果进行分析并研究相关应对策略;

7、负责维持媒体、代理公司与我司的良好关系，并管理代理公司，提高其服务质量和工作效率。

任职要求：

1、3年以上相关工作经验，市场营销、广告等相关专业优先;

2、具有优秀的媒介数据管理和分析能力;

3、具有优秀的沟通协调能力和良好的创新意识和能力;

4、具有高度的责任感，能承受较强的工作压力。

媒介主管的岗位职责 篇21

1.制定和实施各类媒介/KOL的宣传计划并进行效果评估，建立相对应的媒介机制;

2.提供积极有效拓展、联络及维护媒体及KOL关系，进行媒体KOL资源整合和维护;参与媒体推广策略拟定，方案的组织和撰写工作;

3.负责媒体/KOL关系的熟悉并建立与维护，与媒体/KOL建立广泛的联系，熟悉媒体运作流程;

4.整合线上线下各方资源，制定创新推广手段，完成推广目标;

5.灵活运用各类资源，积极推进资源变现

6.定期结合品牌/产品方向和自媒体品牌推广意识，组织公司公关类活动，策划各类媒体/KOL传播活动，制定品牌传播的方案并执行，增加品牌和产品曝光

7.负责有效的数字化营销、社会化媒体投放管理，效果监控，制定宣传方案实施步骤计划，核算媒体传播成本

8.建立、优化、维护资源库内容，建立整合有效的资源体系

媒介主管的岗位职责 篇22

职责：

1、负责媒体资源的挖掘、合作资源的合同签订、价格谈判，提出相应竞争策略;

2、配合开发与服务客户，提供面向客户品牌的媒介支持、分析、投放评估;

3、管理媒体资源，与媒体、媒介进行沟通和配合，建立长期稳定的合作关系;

4、依具客户个性，结合媒体现实情况，制定投放策略及提案;

具备以下条件：

1、广告、传媒、市场营销、企业管理或相关专业大专以上学历;

2、有二年以上广告传播行业经验，其中一年以上媒介采购工作经验者优先;

3、了解国内各媒体的运作模式;

4、具有出色的人际沟通能力;

5、掌握大量的媒介资源及渠道者优先;

6、良好的语言表达及提案能力;

媒介主管的岗位职责 篇23

职责：

1.负责编制各品牌媒介投放计划，并实施投放;

2.负责对各媒体的考察。有针对性地了解分析各主流媒体的广告投放价值，以及媒体在其受众心目中的地位，提出有效的媒介投放策略;

3.根据各品牌传播计划，作出相应的媒介投放建议，编制媒介投放计划;

4.负责按投放计划实施媒介投放，并进行投放效果评估;

5.负责媒介投放价格谈判，控制投放价格，建立媒介价格档案;

6.负责搜集各竞争品牌的媒介投放信息(如媒介选择、投放时段、频次等);

7.分析竞争品牌媒介投放策略,从而可进一步分析其营销思路，做到知己知彼;

8.完成上级领导交办的其他任务;

岗位要求：

1. 3-5年的媒介投放经验，熟悉媒体的工作流程和工作方式;

2. 良好的沟通能力，能够对接外部媒体和内部协作部门，处理复杂的关系;

3. 较好的逻辑分析能力，具有有效处理多任务的能力;

4. 熟练撰写PPT，一定的策划和撰写方案的能力。

媒介主管的岗位职责 篇24

1、负责官方自媒体平台日常发布及维护，包括微博、微信、抖音号，协助运营官方网站根据要求制定媒体投放策略和推广计划并负责推进实施

2、负责公司日常品牌宣传、创意传播、促销推广活动传播实施及监督

3、维护公司媒体资源，积极拓展、管理、优化更多媒体资源

4、协助跟进媒介合作，包括媒介策划与投放、网络推广等

5.负责行业内新闻收集，竞品分析，及时抓住新闻热点进行品牌传播

6.良好的文字功底，有公众号运营或传统媒体采编工作经验优先

7.稳重、踏实，具备良好的综合素质和团队协作精神

媒介主管的岗位职责 篇25

职责：

1、对市场资源有深入了解，可以进行资源谈判、辨别及引入;

2、跟进日常广告投放进程，包括效果跟盯、处理广告投放过程中出现的问题、及报表总结;

3、及时洞察媒体最新资讯，收集各类媒体资料;

4、负责维护公司与媒体间良好的合作关系;

5、拓展媒体合作，更新媒体资源库。

任职要求

1、性格开朗，善于沟通，逻辑思维强。对游戏行业有充分的了解，操作过手游投放，有丰富的代理资源和渠道资源。

2、有2-3年工作经验，了解行业动态，熟悉市场资源及效果情况，有自己人脉资源及关系网，有一定的谈判技巧。

3、对数据敏感，注重细节，有强烈责任感，抗压能力强;

4、思路开阔，关注互联网热点，有较强创意思维;

5、文案及审美功底良好，对产品素材有良好判断。

媒介主管的岗位职责 篇26

职责：

1、与相关行业媒体保持良好的沟通，有效地维护媒体关系;

2、产品项目执行(手机);

3、与手机客户、部门之间对接、涉及产品项目内的所有执行工作;

4、配合项目负责人推进、执行及汇总等，媒体对接。

任职要求：

1、性别不限、非应届毕业生;

2、3年以上公关媒介经验、有手机产品公关传播执行经验(传统媒体资源)，熟悉3C数码及IT产品行业、市场环境，了解手机等数码产品传统媒体运作流程;

3、学习能力强，抗压能力。

媒介主管的岗位职责 篇27

1. 收集区域媒体投放费用进度和投放效果，按时间节点汇总工作报告;

2. 梳理线上投放系统的操作，对媒介系统提出操作改进意见推进系统优化;

3. 根据每一次的投放效果分析和总结原因，不断优化媒体组合提升传播效果;

4. 竞品区域投放及四五线城市投放的信息搜集;

5. 根据媒介的媒体分级维护执行情况，定期更新媒体动态，相关信息及时反馈和同步客户。

媒介主管的岗位职责 篇28

职责：

1、负责媒体售后监测及管理;参与媒体供应商的管理及维护，监督，整合及针对销售的需求提供方案;

2、协助执行媒体发布的日常工作，处理周(月)报表更新，文件归档，管控付款，上画等媒体运作流程;

3、通过OA系统整理媒介日常文件及档案;PPT整理、核价、报价;OA系统数据库资料更新;

4、完成每月相关统计报表;维护客户、解决客户的需求;

5、完成部门上级领导的工作安排。

任职要求：

1、18-30岁，大专以上学历;

2、精通Photoshop设计软件;

3、广告行业同岗位经验优先;

媒介主管的岗位职责 篇29

1.指导媒介专员运营管理“双微”线上及线下宣传工作，并指导监督各项媒介活动;

2.制定血库宣传策略，寻找合适合作机会，助力品牌宣传;

3.建立血库与各级媒体良好关系，做好当地媒体资源开发及维护工作;

4.带领媒介专员做好血库重大媒介活动的组织、协调及接待工作等。

媒介主管的岗位职责 篇30

职责：

1、负责建立与维护公司品牌的定位，设计与实施具体市场媒体方案;

2、组织、策划品牌各项活动的推广宣传;

3、挖掘各门店当地媒体资源，建立媒介资源库;

4、提升 几何书店 社群覆盖率，完成公司下达的指标。

任职要求：

1、市场营销等相关专业本科以上学历;

2、具备良好的软文写作及活动组织策划能力;

3、具有丰富的全国媒体资源，可在书店门店所在城市快速建立媒体渠道;

4、具备文化圈层资源者为佳。